El pasado 10 de mayo Fundación REDMADRE inició sus primeras sesiones de coaching con madres en el marco del proyecto de empleabilidad que lleva a cabo. En este taller se ha trabajado con mujeres que reciben apoyo en la Asociación REDMADRE Madrid y que se han incorporado al proceso de búsqueda de empleo con el soporte de la organización. El objetivo de esta sesión es preparar a las participantes para los siguientes pasos. A continuación, habrá otras sesiones dirigidas por una especialista en recursos humanos en que se les dotará de las herramientas profesionales para  encontrar el empleo más adecuado a su perfil (elaboración del currículo, preparación de entrevistas, etc.)

La sesión de coaching estuvo a cargo de Gemma González Andrés, CEO y fundadora de  Konnectare Values y especialista en neurolidezargo. Durante la sesión Gemma ayudó a las madres a conocer sus fortalezas y cómo ponerlas en valor para conseguir sus objetivos profesionales dándoles herramientas para identificar el lugar en que cada una de ellas quiere trabajar y los pasos para conseguirlo.

Estos cursos se enmarcan en un proyecto que pretende preparar a la mujer de manera integral para su acceso al mundo laborar, participando así en la consecución de una plena igualdad de oportunidades y en erradicar la desigualdad a la que se enfrenta la mujer por razón de su maternidad. Por ello, queremos animar a aquellas empresas que quieran colaborar con este proyecto y que puedan ofrecer empleos a contactar con nosotros a través del mail alianzas@redmadre.es